Психология Человека

Категории

Хотите быть в курсе?

Подписаться на RSS Подпишитесь на RSS
Читать в twitter читайте в twitter или

введите свой e-mail:

Последние записи

Критика на работе

опубликовал: DarkMan | 17/09/2012

Критика на работе
Выслушивать критику порой сложно, особенно если в работу или в проект вложено много сил и времени.
Но критика, если она конструктивная, сама по себе полезна. Поэтому рекомендуется всегда к критике прислушиваться и делать выводы во блага дела.
 
Конечно, сначала будет тяжело, но со временем можно научиться критику выслушивать и к ней прислушиваться без злости и раздражения.
 
 

Вы не идеальны
Неважно, какой вы профессионал на работе, но вы и неидеальны. Никто неидеален! Если считаете, что делаете свою работу без ошибок, то вы глубоко ошибаетесь. Все ошибаются, и нужно это принимать – так легче будет выслушивать критику.
 
Проверяйте свою работу
Всегда, по окончании своей работы, проверяйте ее. Такая проверка поможет устранить ошибки, следовательно, и поможет избежать критики.
 
Не принимайте критику глубоко к сердцу
Если критикуется работа, не значит, что вы критикуетесь как личность, и это не значит, что к вам испытывают антипатию, как к человеку. Критика в этом случае нужна для того, чтобы повысить продуктивность вашей работы, а не понизить вашу самооценку.
 
Слушайте внимательно
Когда вас критикуют, нужно слушать внимательно, даже желательно записывать некоторые пункты. Работу делайте так, чтобы к старым ошибками не пришлось возвращаться.
 
Чему можно научиться из критики?
Если чувствуйте, что из-за критики начинаете занимать защитную позицию, сначала подумайте про себя – чему вы можете научиться? Это поможет думать об ошибках и воспринимать критику здраво. Критика – это же не унижение работника и не обесценивание его работы. Критика – это советы и рекомендации, на почве которой ваша задача учиться на ошибках и работать более продуктивно. Если кто-то высказывает критику по поводу вашей работы, спросите конкретного совета.
 
Согласитесь с хотя бы половиной критики
Не вся критика обоснованная и правильная. Обдумайте услышанное и аргументировано поговорите с коллегами и руководителем о том, с чем вы согласны и с чем, наоборот, нет. Благодаря такому содействия, вы покажете руководству то, что вы готовы учиться на своих ошибках и делать все, чтобы достичь своей цели. Главное только действительно понимать свои ошибки!
 
Проанализируйте ситуацию
Критика должна оставить свой отпечаток не только на несколько минут, но и на всю работу в целом. Дома за чашкой чая обдумайте услышанную критику, даже, если все недочеты уже устранены. Так как именно анализируя все свои действия, можно достичь высоты в профессиональной деятельности.
 
Не злитесь
Не допускайте, чтобы высказанная критика влияла ни на работу, ни на настроение. Выслушайте критику, проанализируйте и не злитесь на человека, кто вас критиковал.
 
Поговорите с критикующим
Если сами все же не в состоянии справиться со злостью, которую чувствуйте из-за критики – погорите с критикующим. Расскажите, что вам не понравился тон, способ высказывания критики и др. Только поговорив, можно разрешить конфликт.
 
Окружающие могут видеть больше
Даже, если вам кажется, что критика необоснованна и коллега или работодатель на вас взъелся, поймите, что со стороны результаты работы видны намного лучше. Если вам говорят, что вы не способны воспринимать критику адекватно, то, вероятно, оно так и есть. В следующий раз, когда будете слышать критику, постарайтесь посмотреть со стороны на критикуемую проблему.

Интересно: что еще по этой теме читают?

    Люди, объективно и спокойно воспринимающие критику, встречаются в жизни очень редко. В большинстве случаев она вызывает целую бурю негативных эмоций, что приводит к длительным межличностным конфликтам. ...


    Поговорим опять о работе, в наше время часто одна и та же работа может оплачиваться по-разному, и это даже внутри фирмы. Все правильно, каждому по способностям и результативности, но опять-таки, кто ...


    Практически каждый из нас ежедневно работает. Мы ходим на работу для того чтобы самоутвердиться, повысить свой профессионализм, почувствовать себя нужным, воплотить в жизнь свои идеи, пообщаться с ко ...


    Как принять решение о смене профессии, если вы понимаете, что занимаемая должность не согласуется с вашим характером, личностными взглядами и убеждениями.   Вы когда-нибудь задумывались о том, ...


    Известная русская пословица «Встречают по одежке, а провожают по уму» как нельзя лучше объясняет суть любого собеседования, ведь в первую очередь работодатель оценивает внешний вид соискателя, а приним ...